《描写冬天的银杏树》
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1、谁能创造新的机制，谁就能领导潮流!
2、最重要的获得好感的方法，是记住他人的姓名。
3、别人的想法和做法必有他的缘由，试着找出背后的原因——这会给你一把了解他行为和个性的钥匙。
4、对事情要守密，一个人不能守秘密，会在任何事件上发现很多过失，不要说得太多，想办法让别人多说。
5、不要抱怨自己。抱怨是与过去有关系的，但是一点也没有用。
6、我的座右铭是：第一是诚实，第二是勤勉，第三是专工作。
7、忏悔和祈祷是自我引导的力量。
8、恐惧大都因为无知与不确定感而产生。
9、经营人就两件事——动力和阻力! 任何人还想活下去，就为这三件事：“食、性、爱。” 老板要让员工有动力，就要激发每个员工的“内需”，让他们开始有“吃的好，穿的好，买好房，开好车。”的欲望。
10、老板真正的死穴在于：农业社会思想与市场经济思想、家园思想与全球思想、封建思想与民主思想的矛盾落差。
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